Hoe kan een bedrijf op de lange termijn worden geleid en geen winstmaximaliseren? Wat als het bedrijf op een dag wordt geërfd of verkocht en de nieuwe investeerder: binnenin meer geïnteresseerd zijn in particuliere winstaccumulatie dan in de missie? Hoe slaagt het daarin Stapelstein® Ook in de toekomst zorgt voor bewegende avonturen in het dagelijkse leven van kinderen, blijft een transparant en eerlijk bedrijf en dus het vertrouwen van de klanten: binnen, de werknemers en die van zakelijke partners: beveiligt binnen?
Ontmoet deze belangrijke interface Stapelstein® Op de purpose foundation.
Wat is de doel van het doel?
De Doel Foundation is een internationale organisatie die bedrijven in permanent onafhankelijk en doelgericht ondersteunt. Aan de ene kant is het een contactpunt voor advies en overdracht van kennis en anderzijds is het mogelijk voor de doel van de basis om bedrijven legaal te binden aan zijn onafhankelijkheid en waardeoriëntatie. Wij bij Stapelstein ... besloten op het veto -model. De Purpose Foundation - 1 % "Golden Share" - wordt overgedragen aan het bedrijf. De stichting heeft dus een veto -wet die onder andere wordt geactiveerd bij het handelen en investeren tegen het idee van het bedrijf.
De doeleconomie is een baanbrekende economische vorm die zich richt op een WE -economie. Voor Hannah en Stephan is dit de sleutel om langdurig onafhankelijk en geschikt bedrijfsbeheer te garanderen.
Een bedrijf in verantwoordelijkheid
- Beslissingen liggen bij actieve ondernemers.
- De winst blijft in het bedrijf en kan niet voor persoonlijke doeleinden worden genomen.
- Het bedrijf kan niet worden verkocht of automatisch worden geërfd.
Zelfbepaling
Het principe van zelfbepaling stelt dat Stapelstein® Niet langer partners: van binnen, die niet actief werken in het bedrijf, maar alleen op het stuurwiel zitten die elke dag heel dicht bij de missie werken.
Als beleggers het bedrijf financieel willen steunen, is het mogelijk om aandelen te ontvangen, maar stemrechten zijn uitgesloten. De Doel Foundation heeft ook alleen een recht van co -determination zonder winstdeling.
Bindende activa
Het principe van financiële binding betekent: “Winst en activa kunnen niet worden verwijderd voor individuele doeleinden, maar dienen de betekenis en het doel van het bedrijf en de ontwikkeling ervan. De focus ligt op de vervulling van de oorspronkelijke ondernemerstaak ”, zegt Jakob Willeke van het Purpose Advisory Team, dat deel uitmaakt van het paarse netwerk voor een duurzame en rechtvaardige economie en de oprichters actief vergezeld: binnen Stephan en Hannah in het proces.
Winst is direct in projecten van Stapelstein® opnieuw geïnvesteerd of gedoneerd.
Stapelstein® behoort tot zichzelf
We vieren deze belangrijke stap in het eigendom van verantwoordelijkheid omdat we beide een bedrijfsvorm hebben gevonden die overeenkomt met onze waarden en ons onafhankelijk als een bedrijf laat groeien, evenals een elementair teken in economisch beleid om deze toekomst te geven - georiënteerde eigenaar structuur meer zichtbaarheid.
Wist je dat ...
In Duitsland zijn er nu ongeveer 300 pionierbedrijven opgezet in verantwoordelijkheid? Bijvoorbeeld wasbeer, eenhoorn, Waldorf -winkel of ecosia.
"Voor ons is conversie in een dergelijke bedrijf het logische en verplichte gevolg van hoe we naar ons bedrijf en ons leven kijken", legt Stephan Schenk uit, oprichter en ontwerper van Stapelstein®.
Hier U kunt een gedetailleerde case study vinden Stapelstein®
